{"id":21580,"date":"2020-11-29T09:00:35","date_gmt":"2020-11-29T12:00:35","guid":{"rendered":"http:\/\/dsrmedios.com.ar\/diario\/?p=21580"},"modified":"2020-11-29T09:00:38","modified_gmt":"2020-11-29T12:00:38","slug":"el-gobierno-extendio-hasta-el-25-de-enero-la-doble-indemnizacion-por-despidos-injustificados","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/dsrmedios.com.ar\/diario\/archivos\/21580","title":{"rendered":"El Gobierno extendi\u00f3 hasta el 25 de enero la doble indemnizaci\u00f3n por despidos injustificados"},"content":{"rendered":"\n<p>Luego de haber prorrogado la prohibici\u00f3n de suspensiones y despidos sin justa causa o por falta o disminuci\u00f3n de trabajo y razones de fuerza mayor, el Gobierno tambi\u00e9n extendi\u00f3 \u201chasta el 25 de enero de 2021\u2033 la&nbsp;<strong>doble indemnizaci\u00f3n<\/strong>. Lo hizo a trav\u00e9s&nbsp;<strong>Decreto 961\/2020<\/strong>, publicado este lunes en el&nbsp;<strong>Bolet\u00edn Oficial<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>De esta manera, continuar\u00e1 vigente la medida que fue implementada por el presidente&nbsp;<strong>Alberto Fern\u00e1ndez&nbsp;<\/strong>poco despu\u00e9s de asumir al frente de la Casa Rosada y que, tras sucesivas pr\u00f3rrogas,&nbsp;<strong>venc\u00eda el pr\u00f3ximo 17 de diciembre.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>A diferencia de las veces anteriores, en esta ocasi\u00f3n la ampliaci\u00f3n no fue por 180 d\u00edas, sino hasta el 25 de enero del a\u00f1o que viene. Esta decisi\u00f3n<a href=\"https:\/\/www.infobae.com\/politica\/2020\/11\/16\/el-gobierno-oficializo-la-prorroga-por-otros-60-dias-la-prohibicion-de-despidos-y-suspensiones\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">&nbsp;ya hab\u00eda sido anunciada&nbsp;<\/a>por el ministro de Trabajo,&nbsp;<strong>Claudio Moroni<\/strong>, durante una reuni\u00f3n que mantuvo a mediados de este mes con dirigentes de la CGT, en medio de tensiones entre las autoridades nacionales y la central obrera.<\/p>\n\n\n\n<p>En ese encuentro, el funcionario tambi\u00e9n hab\u00eda confirmado que se iba a mantener la prohibici\u00f3n de los despidos y las suspensiones, que junto a la doble indemnizaci\u00f3n fueron los principales reclamos que le hicieron los dirigentes gremiales.<\/p>\n\n\n\n<p>El Decreto de este lunes, firmado por el propio Alberto Fern\u00e1ndez, el jefe de Gabinete,&nbsp;<strong>Santiago Cafiero<\/strong>, y todos los ministros, estableci\u00f3 la extensi\u00f3n de esta \u00faltima medida que se enmarca dentro de la \u201cemergencia p\u00fablica en materia ocupacional\u201d, declarada el 13 de diciembre de 2019.<\/p>\n\n\n\n<p>Por lo tanto, durante este periodo&nbsp;\u201cen caso de despido sin justa causa, la trabajadora afectada o el trabajador afectado tendr\u00e1 derecho a percibir el doble de la indemnizaci\u00f3n\u201d que le corresponder\u00eda normalmente.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.infobae.com\/new-resizer\/_GRi6o1o9lQku8ko_j6x_nEceyQ=\/420x236\/filters:format(jpg):quality(85)\/\/cloudfront-us-east-1.images.arcpublishing.com\/infobae\/4D5XMDGYOBEPLOPVRWJZ7QUVNI.jpg\" alt=\"La nueva pr\u00f3rroga de esta medida ya le hab\u00eda sido confirmada a la CGT por el ministro de Trabajo, Claudio Moroni (Gast\u00f3n Taylor)\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>La nueva pr\u00f3rroga de esta medida ya le hab\u00eda sido confirmada a la CGT por el ministro de Trabajo, Claudio Moroni (Gast\u00f3n Taylor)<\/p>\n\n\n\n<p>En el texto, al igual que las veces anteriores, el Gobierno aclar\u00f3 que&nbsp;<strong>este beneficio no aplica para aquellas personas que hayan sido contratadas \u201ccon posterioridad a la entrada en vigencia\u201d de la norma original<\/strong>&nbsp;ni para el Sector P\u00fablico Nacional, \u201ccon independencia del r\u00e9gimen jur\u00eddico al que se encuentre sujeto el personal de los organismos, ni a sociedades, empresas o entidades que lo integran\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Entre los considerandos, el Poder Ejecutivo se\u00f1al\u00f3 que \u201cla crisis econ\u00f3mica en que se encontraba el pa\u00eds se vio agravada por el brote del nuevo coronavirus\u201d, por lo que la situaci\u00f3n \u201cexige prorrogar la oportuna adopci\u00f3n de medidas\u201d tendientes a garantizar \u201cque esta emergencia no les har\u00e1 perder sus puestos de trabajo\u201d a las personas.<\/p>\n\n\n\n<p>Entre otros puntos, las autoridades remarcaron que esta decisi\u00f3n se toma &#8221; en el marco de las obligaciones asumidas por la Rep\u00fablica Argentina en el Pacto Internacional de Derechos Econ\u00f3micos, Sociales y Culturales, y con el objetivo de preservar la paz social\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cResulta indispensable continuar garantizando por imperio normativo la conservaci\u00f3n de los puestos de trabajo por un plazo razonable, en aras de preservar la paz social y que ello solo ser\u00e1 posible si se transita la emergencia con un Di\u00e1logo Social en todos los niveles y no con medidas unilaterales de distracto laboral, que no ser\u00e1n m\u00e1s que una forma de agravar los problemas causados por la pandemia\u201d, sostuvo el Gobierno.<\/p>\n\n\n\n<p>Por \u00faltimo, se destac\u00f3 que, \u201ctal como sucedi\u00f3 en el momento del dictado de la medida original y de su ampliaci\u00f3n\u201d, esta normativa busca \u201catender la situaci\u00f3n de vulnerabilidad de los sectores m\u00e1s desprotegidos y, al mismo tiempo, evitar que se acreciente el nivel de desprotecci\u00f3n de los trabajadores y de las trabajadoras formales\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>En su momento, Moroni explic\u00f3 por qu\u00e9 hab\u00edan prorrogado la doble indemnizaci\u00f3n cuando ya estaban prohibidos los despidos: \u201cQuedaban una serie de situaciones como el<strong>&nbsp;despido indirecto<\/strong>, cuando el trabajador se da por despedido por incumplimientos graves del empleador. En ese caso&nbsp;<strong>si no prorrog\u00e1bamos la doble indemnizaci\u00f3n iba a tener una indemnizaci\u00f3n simple\u201d, indic\u00f3<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cSe da el caso tambi\u00e9n de empresas que no pueden reincorporar porque cierran.\u00a0<strong>Entonces para completar la protecci\u00f3n ten\u00edamos que mantener la doble indemnizaci\u00f3n\u201d<\/strong>. \u201cLo que estamos protegiendo son esas situaciones que\u00a0<strong>no quedaban alcanzadas<\/strong>\u00a0por la prohibici\u00f3n de despidos\u201d, agreg\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p>Fuente: Infobae<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"mh-excerpt\"><p>Luego de haber prorrogado la prohibici\u00f3n de suspensiones y despidos sin justa causa o por falta o disminuci\u00f3n de trabajo y razones de fuerza mayor, el Gobierno tambi\u00e9n extendi\u00f3 \u201chasta el 25 de enero de 2021\u2033 la&nbsp;doble indemnizaci\u00f3n. Lo hizo a trav\u00e9s&nbsp;Decreto 961\/2020, publicado este lunes en el&nbsp;Bolet\u00edn Oficial. De esta manera, continuar\u00e1 vigente la medida que fue implementada por el presidente&nbsp;Alberto Fern\u00e1ndez&nbsp;poco despu\u00e9s de asumir al frente de la Casa Rosada y que, tras sucesivas pr\u00f3rrogas,&nbsp;venc\u00eda el pr\u00f3ximo 17 de diciembre. 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